Recruit / 長期インターン
あなたは、どうなりたい？
時間に余裕があると言われる、大学生活。
その時間を、どう使うかはあなたの自由だ。
なんとなく過ごしても、4年は過ぎていく。
本気で過ごしても、4年は過ぎていく。
差がつくのは、その先の自分だ。
だから、学生のうちに踏み出そう。
知らないことを知り、できることを増やし、
結果を出す経験を、いまのうちに。
さあ、将来の自分のために、成長しよう。
福岡・天神のデジタルマーケティング会社で、WebとSNSのマーケティングの実務に取り組む長期インターンを募集しています。
教わるだけの場所ではありません。
実際の案件で、数字に向き合う場所です。
Web、SNSの仕事は、華やかに見えるかもしれない。
でも、その裏側は地道だ。
数字を集め、仮説を立て、試して、また直す。
誰にも褒められない作業を、やり切れるか。
知らないことを、知らないと言えるか。
最初から本気の人は、ほとんどいない。
だから、本気になるまで、私たちも本気で向き合う。
そのかわり、結果で返してほしい。
小さな一歩が、大きな一歩につながる。
Market
Webマーケティング業界を知る
企業が広告やマーケティングにかけるお金の半分以上が、いまはインターネットに向かっています。
SNSや動画、検索を使って「選ばれる仕組み」をつくる仕事は、これからも広がっていく領域です。
出典：電通「2023年／2024年／2025年 日本の広告費」
- インターネット広告費
- マスコミ4媒体（テレビ・新聞・雑誌・ラジオ）
- その他（プロモーションメディアなど）
出典：電通「2025年 日本の広告費」（2026年3月）
| 年 | インターネット広告費 | 総広告費に占める割合 |
|---|---|---|
| 2023年 | 3兆3,330億円 | 45.5% |
| 2024年 | 3兆6,517億円 | 47.6% |
| 2025年 | 4兆459億円 | 50.2% |
スマホとSNSが、暮らしの入り口に
- 85.7%インターネットを利用している人の割合13〜69歳の各年代では9割を超える
- 82.3%インターネット利用者のうち、SNSを利用している人の割合インターネットの使い道として最も多い
- スマートフォン
- パソコン
- 固定電話
出典：総務省「令和7年 通信利用動向調査」（2025年8月末時点、2026年5月公表）
| 年 | 2016年 | 2017年 | 2018年 | 2019年 | 2020年 | 2021年 | 2022年 | 2023年 | 2024年 | 2025年 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| スマートフォン | 71.8% | 75.1% | 79.2% | 83.4% | 86.8% | 88.6% | 90.1% | 90.6% | 90.5% | 91.8% |
| パソコン | 73.0% | 72.5% | 74.0% | 69.1% | 70.1% | 69.8% | 69.0% | 65.3% | 66.4% | 64.4% |
| 固定電話 | 72.2% | 70.6% | 64.5% | 69.0% | 68.1% | 66.5% | 63.9% | 57.9% | 54.9% | 53.6% |
Webマーケティングの領域
デジタルの技術を使ったマーケティング全体を「デジタルマーケティング」と呼びます。
そのうち、Webサイトや検索、SNSなど、インターネット上で行うものが「Webマーケティング」です。
Webマーケティング
- サイト運営会社やサービスのWebサイトを育てる
- SEO・AI検索検索やAIの答えに選ばれる
- SNSInstagram・TikTok・YouTubeで発信する
- LP問い合わせにつなげる専用ページ
- Web広告検索広告・SNS広告で届ける
- メールマガジンつながったお客様に届け続ける
- ウェビナーオンラインセミナーで信頼を得る
- LINEお客様と1対1でつながる
その他のデジタル施策
- アプリ
- デジタルサイネージ
- MA（自動化ツール）
- VR・AR
- IoT・データ活用
マーケティングファネル
お客様が商品やサービスを知り、選び、また選ぶまでの流れを「マーケティングファネル」と呼びます。
段階が進むほど人数は絞られていくため、段階ごとに合った施策を、WebとSNSで組み合わせていきます。
01認知知ってもらう
Web
- SEO（検索で見つかる記事）
- AI検索への対策
- ディスプレイ広告
SNS
- ショート動画（TikTok・リール・YouTubeショート）
- SNS広告
- インフルエンサーとの協業
02興味・関心もっと知りたくなる
Web
- オウンドメディア・コラム
- お役立ち資料（ホワイトペーパー）
SNS
- YouTubeの解説動画
- 保存したくなるInstagram投稿
- ライブ配信
03比較・検討比べて選ぶ
Web
- 検索広告（リスティング広告）
- サービスサイト・事例ページ
- Googleマップの口コミ・情報整備
SNS
- お客様の声・口コミ（UGC）の発信
- コメントやDMでの相談対応
04購入・問い合わせ行動する
Web
- LP・入力フォームの改善
- リターゲティング広告
SNS
- プロフィールからの導線づくり
- LINE公式アカウントでの予約・相談
05継続・ファン化また選ぶ・すすめる
Web
- メールマガジン
- 会員向けコンテンツ
SNS
- LINEでの定期配信
- コミュニティ運用・紹介キャンペーン
Our Business
ビーステップの事業について
ビーステップは、地方の中小企業のためのデジタルマーケティング会社です。
言われた施策をこなすのではなく、マーケティングのフレームワークで戦略を立てるところから始めます。
013つを理解する
市場（世の中の流れ・競合）、企業（その会社の強み）、顧客（買う人の本音）の3つを、リサーチとヒアリングで深く理解します。
02提供価値を整理する
3つが重なるところから、「なぜこの会社が選ばれるのか」という提供価値を言葉にします。
03施策で届ける
整理した提供価値を、SNS・広告・SEOなどの施策を組み合わせて、届けたい人に届けます。
マーケティングのフレームワーク
感覚や前例に頼らず、フレームワークで現状を整理します。
調べた結果をもとに「誰に・何を・どう届けるか」を決めるので、施策の判断に根拠が残ります。
3C
Customer / Competitor / Company
市場・競合・自社を調べ、勝ち筋を見つける
お客様が何を求め、競合がどう打ち出しているかを調べ、自社だからこそ選ばれる理由を見つけます。
SWOT
Strength / Weakness / Opportunity / Threat
強み・弱みと、外部の機会・脅威を整理する
自社の内側と、市場の変化など外側の環境を分けて整理し、伸ばす強みと先に手を打つ課題を決めます。
4P
Product / Price / Place / Promotion
売り手の視点で、打ち手をそろえる
商品・価格・売り場・販促の4つが、狙うお客様に向けて同じ方向を向いているかを確かめます。
4C
Customer Value / Cost / Convenience / Communication
買い手の視点で、選ばれる理由を見直す
お客様にとっての価値・負担・買いやすさ・伝わり方を見直します。4Pと対にして、売り手の思い込みを防ぎます。
案件に合わせて、ペルソナ設計やポジショニングの整理なども組み合わせます。
Webマーケティングの施策
整理した提供価値を、6つの領域の施策を組み合わせて届けます。
Web Marketing提供価値を
届ける施策
SNS
広告
SEO
サイト制作
EC
メール
Environment
ここで得られる環境
ビーステップは、フォロワー数やバズりといった見栄えの数字ではなく、消費者を深く理解することを起点に、売上・採用につながるマーケティングを支援しています。
少人数のチームだからこそ、一人ひとりに任せる仕事も、向き合う時間も大きくなります。
- 社長の直下で学ぶ
- 代表の山口が、日々の仕事の進め方から考え方まで、直接フィードバックします。
- 実際の案件に関わる
- 自社メディアの運営や、新しいSNSアカウントの立ち上げなど、数値目標のあるプロジェクトを担当します。成長に合わせて、クライアントの案件にも参画します。
- 福岡で実績のある会社で学ぶ
- 福岡県内をはじめ全国で、小規模事業者から年商100億円規模の企業まで、累計約100社を支援してきました。成果を出してきた現場のやり方を、学生のうちから間近で学べます。
Positions
2つのポジション
どちらも、プロジェクトの戦略から実行・分析までを任せます。
面談で興味や適性をお聞きしたうえで、配属を決めます。
Web
SEOで、自社メディアを「顧客を連れてくる資産」に育てる
仕事の流れ
- 検索意図をつかむ：キーワードツールで検索の需要を調べ、上位10記事を読み込んで、何が書かれ、何が足りないかを洗い出す
- 構成をつくり、形にする：集めたデータをもとに記事の構成をつくり、自ら執筆、またはライターをディレクションする
- 分析して直す：GA4やSearch Consoleで流入や離脱を分析し、仮説を立ててリライトする
身につくこと
- 検索する人の悩みを読み解く力
- 数字から改善点を見つける力
SNS
Instagram・TikTok・YouTubeの新規アカウントを、3か月で目標数値まで
仕事の流れ（3か月のプロジェクト）
- 1か月目：レビューや競合アカウントを読み込み、消費者理解をもとに「勝てるコンセプト」を決める
- 2か月目：投稿を企画・制作し、伸びた理由・伸びなかった理由をデータで分析して改善を重ねる
- 3か月目：目標の達成に向けた施策を打ち、3か月の取り組みをマーケティングレポートにまとめる
身につくこと
- 伝わる企画を考える力
- 反応を数字で振り返る力
Values
大切にしていること
マーケティングの知識や、SNSをバズらせた経験はゼロで構いません。
今のスキルよりも、プロの基準に食らいつく覚悟とスタンスを大切にしています。
言葉だけで終わらせないよう、日々の仕事の仕組みにも組み込んでいます。
-
Be Honest
嘘をつかない
知ったかぶりをせず、分からないことは素直に聞く。
実際にやっていること
毎日の宣言に「詰まりそうなところ」を書く欄があり、つまずく前に相談できます。定期的な1on1でも、困りごとを話せます。
-
Be Obsessed
裏方の作業を、やり切る
誰からも褒められない「データ集め」や「裏方作業」を、最後までやり切る。
実際にやっていること
毎日、仕事を始める前に「今日のゴール・やること（終わりの基準つき）・数値目標」を宣言し、承認を受けてから動きます。
-
Be Contributors
成果にコミットする
自分の成長だけでなく、プロジェクトの「成果」に責任を持つ。
実際にやっていること
日々の実績を記録し、週ごと・月ごとに集計されたシートで、目標との差を振り返ります。
Growth
成長のステップ
成長には段階があります。
いま自分がどの段にいて、次に何ができればいいのか。
それが分かるように、成長の段階と役割をはっきり決めています。
「できる」の5つのレベル
STAGE 3の「できる」にも、段階があります。
いまどのレベルにいるかを見ながら、ひとつずつ上げていきます。
- Lv1指示通りにできる（再現）言われたことを、そのままやれる
- Lv2理由を理解してできる（納得）なぜそうするのかが分かって動ける
- Lv3状況に合わせてできる（判断・応用）イレギュラーにも自分で対応できる（見守りあり）
- Lv4一人で完結できる（自立）見守りなしで、任せてもらえる
- Lv5仕組み化してできる（再現性）ほかの人にも引き継げる形にできる
成長に合わせた役割
- アシスタントサポートを受けながら、作業を実行する
- ディレクタークライアントの案件に参画する
- コンサルタントひとりで案件を担当する
Voices
先輩インターンの声
ビーステップで長期インターンを経験した先輩に、入ったきっかけや、入って変わったことを聞きました。
T.Sさん
「本気で成長したい」人に、
胸を張っておすすめできる環境です。
- ビーステップに入ったきっかけ
- 将来成功したい、そのために成長したい、そしていつか自分で起業したい。
そんな思いを持って、インターンを始めました。 - 担当業務
- SNSやWebマーケティングの業務に加えて、営業活動や企画立案にも携わりました。
知識はもちろん、実践的なビジネススキルを身につけることができました。 - 入って変わったこと
- 特に大きな影響を受けたのは、周囲の方々の仕事に対する姿勢や考え方です。
常に高い目標を持ち、現状に満足せず、さらに上を目指し続ける方々と一緒に仕事をすることで、自分自身の目標に対する意識もさらに高まりました。
得られたのは実践的なスキルだけでなく、成長し続けるための考え方や、より高い目標に挑戦し続ける姿勢だと感じています。 - これから応募する方へ
- 正直に言うと、ただ普通に働きたいという人には、あまり向いていない環境かもしれません。
しかし、「本気で成長したい」「将来成功したい」「自分の力で何かを成し遂げたい」という思いを持っている人には、胸を張っておすすめできる環境です。
「好き」で見ていたSNSが、「仕事」として面白くなった。
- ビーステップに入ったきっかけ
- もともとInstagramやTikTokを見るのが好きで、「見る側」から「つくる側」に回ってみたいと思ったのがきっかけです。
未経験でも挑戦できると知り、思い切って応募しました。 - 担当業務
- 新しく立ち上げたSNSアカウントの運用を担当していました。
投稿の企画から撮影・編集、投稿後の数字の振り返りまで、チームで役割を分けて進めていました。 - 入って変わったこと
- なんとなく眺めていた投稿を、「なぜ伸びたのか」という目で見るようになりました。
自分の企画した投稿の反応が数字で返ってくるので、毎週の振り返りが楽しみでした。 - これから応募する方へ
- 「SNSが好き」という気持ちだけでも、十分なスタートだと思います。
ただ、華やかな部分だけではなく、数字と向き合う地道な仕事も多いです。
その両方を楽しめる人なら、きっと大きく成長できます。
自分の書いた記事が、検索の1ページ目に載った日。
- ビーステップに入ったきっかけ
- マーケティングという言葉は知っていても、何をする仕事なのかは分かっていませんでした。
「学生のうちに、本物の仕事で力を試したい」と思い、社長と直接話せる環境に惹かれて応募しました。 - 担当業務
- 自社メディアのSEOを担当していました。
キーワードを調べ、検索する人の悩みを考えて記事の構成をつくり、公開後は検索順位やアクセスの数字を見て改善していました。 - 入って変わったこと
- 最初は指示どおりに作業するだけで精一杯でしたが、最後には「なぜこの順位なのか」を自分で考えて提案できるようになりました。
担当した記事が検索の1ページ目に載ったときの嬉しさは、いまも忘れられません。 - これから応募する方へ
- 最初から完璧にできる人はいません。
大事なのは、分からないことをそのままにせず、地道な作業から逃げないことだと思います。
数字で成長を実感したい人には、きっと合う環境です。
※SNSポジション・Webポジションの2名は、実際の業務内容をもとに作成したモデルケースです。
Who we want
求める人物像
マーケティングの知識や、SNSをバズらせた経験は一切いりません。
いまのスキルよりも、プロの基準に食らいつく「覚悟」と「スタンス」を見ています。
- 01Passion for Winning結果にこだわり、挑戦を楽しめる人
目標を達成するために、自分で考え抜く。うまくいかないことも含めて、挑戦そのものを楽しめる人。
- 02Growth and Contribution謙虚に学び、周りに還元できる人
素直に学んで自分を高め、得たものをチームやお客様に返していける人。
- 03Professional Excellence当たり前を、徹底できる人
基本をおろそかにせず、本質を見極める。誇りを持って、成果に挑み続けられる人。
こんな方には、合わない環境です
- 「手取り足取り教えてもらえる」と思っている方
- SNSの華やかな部分だけに関わりたい方
Working Style
働き方と募集の概要
- 募集ポジション
- Web（SEO）／SNS（Instagram・TikTok・YouTube）
- 雇用形態
- 長期インターン
- 募集人数
- 3名（将来のコアメンバー候補として）
- 勤務地
- 福岡県福岡市中央区天神2丁目8-35 住友生命FJビジネスセンター
- 勤務時間
- シフト制。
8:30〜18:00の間で、1日8時間まで（1日4時間以内もOK）。
月の稼働時間はご相談ください。
例）9:00〜15:00、11:00〜17:00 - 休日休暇
- 夏季休暇、年末年始休暇
- 応募資格
- 未経験OK・学歴不問。
マーケティングの知識や、SNSをバズらせた経験は不要です。 - 必須条件
- 基本的なパソコン操作（スプレッドシートやドキュメントでの入力・表づくり、インターネット検索がスムーズにできること）
タイピング練習サイト「寿司打」の3,000円コースをクリアできること - その他
- 服装自由
Selection
選考の流れ
課題は、実際の仕事に近い形で、お互いの相性を確かめるためのものです。
今のスキルではなく、取り組む姿勢を見ています。
- 応募
- 書類選考
- プチ課題
- 面談
- 選考課題
- 合否のご連絡3日ほど
FAQ
よくある質問
マーケティングもSNS運用も未経験ですが、大丈夫ですか？
大丈夫です。知識や経験よりも、分からないことを素直に聞けるか、地道な作業をやり切れるかを大切にしています。
学業と両立できますか？
シフト制で、1日4時間以内の勤務もできます。月の稼働時間は、授業や試験の時期も含めてご相談ください。
応募に必要なスキルはありますか？
基本的なパソコン操作と、タイピング練習サイト「寿司打」の3,000円コースをクリアできることが条件です。マーケティングの知識は問いません。
なぜ選考に課題があるのですか？
実際の仕事に近い課題を通して、お互いの相性を確かめるためです。今のスキルよりも、取り組む姿勢を見ています。
どのポジションに応募すればいいか迷っています。
決めきれなくても構いません。面談で興味や得意なことをお聞きしたうえで、一緒に考えます。
Message
どれだけ、
本気で向き合えるか。
皆さんは、自らの人生を、どのような意味と共に生きたいと思っていますか？
一度きりしかない人生。最も多くの時間を注ぎ込む「仕事」という営みを、あなたは何のために使いたいでしょうか。
スキルや知識は手段に過ぎません。それらを活かすのは、どれだけ「本気で向き合えるか」という覚悟です。自ら考え、行動し、挑戦を楽しみながら、プロフェッショナルとして成果にこだわり続ける。それが、私たちビーステップの在り方です。
変化を恐れず、学び、成長し、周囲に価値を還元できる仲間を、心から求めています。
株式会社ビーステップ 代表取締役山口 巧己
